长沙市望城区市容环境卫生维护中心2019年半年度党风廉政建设工作总结

　　为巩固深化“两学一做”学习教育成果，全面贯彻落实党的十九大精神，努力建成一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的党员干部队伍，不断推进环卫系统党风廉政建设和反腐倡廉工作再上新台阶。结合我中心实际，制定２０１９年党风廉政建设工作计划： 

　　一、落实主体责任，合力反腐倡廉 

　　１．不断完善和严格执行党风廉政建设责任制，落实“一岗双责”，将党风廉政建设主体责任进行分解，制订并层级签订好党风廉政建设责任书，行政主管领导与班子成员、班子成员与分管的科室负责人签订，对党风廉政建设工作实行层级管理，做到一级抓一级，层层抓落实，确保党风廉政建设和反腐倡廉工作落到实处。 

　　２．“一把手”带好班子，领好队伍，全面负责党风廉政建设和反腐败工作，明确党风廉政建设和反腐败工作责任分工，切实抓好落实，班子成员做到党风廉政建设和反腐败工作与业务工作、分管工作紧密结合，全面部署，分责落实，严格考核。形成反腐倡廉整体合力。 

　　二、健全管理机制，提高工作效率 

　　１．进一步完善制度建设，切实做到反腐倡廉机制化，活动内容规范化，以健全的制度保证党风廉政建设工作规范运作，确保党风廉政建设工作做到党员干部认识到位、领导干部责任到位、机关科室落实到位。 

　　２．坚持领导干部述职述廉制度、个人重大事项报告制度，认真落实中央、省、市、区委关于党风廉政建设的相关规定。 

　　３．定期组织召开党风廉政工作会议和局机关民主生活会，积极开展批评与自我批评，及时通报全局党风廉政建设和反腐败工作情况，不断提高机关党员干部党风廉政建设和反腐倡廉的自觉性。召开党风廉政建设会议２次、召开干部职工警示教育会议１次。 

　　４．认真做好党务公开，创造透明、公正、清廉的工作局面，对涉及重要业务、重大经费使用、公务费用、干部任用、评优奖罚等干部最关心、最直接的切身利益事项，做好政务公示，主动接受监督。 

　　５．大力推行办事公开，提升服务质量和效率。加强服务理念，广泛接受社会各界的监督，认真接待来信、来访工作，确保来信、来访件件有回音，件件有落实。上半年区级以上来电来访无。 

　　三、加强廉政教育，增强拒腐能力 

　　１．认真组织学习习近平总书记系列重要讲话和区纪委全会精神以及《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，深入领会省、市、区委关于党风廉政建设工作部署要求，扎实开展好“两学一做”宣教活动，通过学习教育，进一步提高全体干部职工的思想认识，不断规范党员干部的行为，增强廉洁自律的自觉性，促进反腐倡廉各项工作的有效落实。 

　　２．积极开展法律法规、反腐倡廉警示教育和岗位廉政教育等活动，适时组织党员干部参观相关展览，观看反腐倡廉正反两面的电教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，从而不断增强党员干部的廉政意识和法制观念，使党员干部在行政勤政过程中做到自重、自警、自省，自觉依法行政和廉洁从政，不断推动党风廉政建设和反腐倡廉工作向纵深方向发展。组织干部职工集体学习反腐倡廉案例４次、组织召开中心组反腐倡廉专题学习２次，５月份邀请中共长沙市委讲师团梁海刚为全局干部职工进行了一次党风廉政建设专题辅导。 

　　３．开展谈心谈话活动，及时开展任职谈话、诫勉谈话。通过谈话活动，对党员干部进行及时有效的提醒、教育批评和帮助，做到警钟长鸣，防患于未然。局班子成员对分管的科室负责人进行谈心２次。 

　　四、抓好监督检查，提升服务质量 

　　１．贯彻落实党内监督条例，坚持民主集中制原则，加强对主要领导干部的监督，确保领导班子及其成员成为党风廉政建设和反腐倡廉的带头人。 

　　２．　严格执行“三重一大”集体讨论决定制度，坚持会议制度，充分发挥集体智慧，不断增强领导权力运行的透明度和民主管理的自觉性。 

　　３．狠抓作风建设，巩固教育实践活动和“三严三实”活动成果，坚决贯彻中央八项规定、省委“九项规定”、市委“两规定一办法”及作风建设各项制度，严防“四风”问题反弹回潮，以更严的标准，更高的举措纠正“四风”，使作风建设落地生根、形成常态。 

　　４．加强行风建设，认真执行上级有关规定，强化对服务态度、服务质量、工作效率、工作作风等问题监督的针对性和有效性，努力提升服务质量、提高工作效率，切实解决实际问题，不断提高干职工和群众的满意度。 

长沙市望城区市容环境卫生维护中心

      2019年7月8日